The politics of ethics : methods for acting, learning, and sometimes fighting with others in addressing ethics problems in organizational life / Richard P. Nielsen
Συνδημιουργός: [Συγγραφέας] Nielsen, Richard P.Συντελεστής: [Εκδότης] Oxford University PressΔημοσίευση: New York : Oxford University Press , 1996Φυσική περιγραφή: [xiii], 255 p. ; 24 cm.Γλώσσα: Αγγλική γλώσσα. Χώρα: Ηνωμένες Πολιτείες Αμερικής. ISBN: 978-0-19-509666-8Σειρά: Ruffin series in business ethicsDewey: 658.3 (Έκδοση: 19). Βιβλιογραφία: Includes index: p. 253-255 | Includes bibliographic references: p. 235-251. Περιεχόμενα: 1. Introduction2. Obstacles of Ethical Organization Behavior3. A Politics of Ethics Framework Based on Action-Learning4. Single-Loop, Win-Lose Forcing Methods5. Single-Loop, Win-Win Methods6. Double-Loop, Dialog Methods7. Friendly Disentangling: Triple-Loop Dialog I8. Friendly Upbuilding: Triple-Loop Dialog II9. Varieties of Postmodernism: Triple-Loop Dialog III10. Internal Due-Process Systems: Ethics Processing Machines11. Single-, Double-, and Triple-Loop Politics: Overcoming Obstacles to Ethical Organization Behavior12. Conclusion: Proteus as Organization CitizenAppendix. Varieties of Dialectic Change Processes.Θέμα: Business ethics | Interpersonal communication | Persuasion | Negotiation | Ηθική | Επιχειρήσεις -- Διοίκηση και οργάνωση | Διαπραγμάτευση | Διαπροσωπική επικοινωνία | ρητορική Τύπος τεκμηρίου:
Βιβλίο
| Εικόνα εξωφύλλου | Τύπος τεκμηρίου | Τρέχουσα βιβλιοθήκη | Οικεία βιβλιοθήκη | Συλλογή | Τοποθεσία στο ράφι | Ταξιθετικό σύμβολο | Προσδιοριμένα υλικά | Πληρ. τόμου | URL | Αριθμός αντιτύπου | Κατάσταση | Σημειώσεις | Ημερομηνία επιστροφής | Γραμμοκώδικας | Κρατήσεις τεκμηρίου | Σειρά προτεραιότητας κράτησης τεκμηρίου | Κρατήσεις μαθημάτων | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
Βιβλίο
|
Βιβλιοθήκη Γενικής Γραμματείας Επικοινωνίας & Ενημέρωσης | CHA | 658.3 NIE (Περιήγηση στο ράφι(Άνοιγμα παρακάτω)) | Στο Ράφι | 015116 |
Includes index: p. 253-255
Includes bibliographic references: p. 235-251
1. Introduction 2. Obstacles of Ethical Organization Behavior 3. A Politics of Ethics Framework Based on Action-Learning 4. Single-Loop, Win-Lose Forcing Methods 5. Single-Loop, Win-Win Methods 6. Double-Loop, Dialog Methods 7. Friendly Disentangling: Triple-Loop Dialog I 8. Friendly Upbuilding: Triple-Loop Dialog II 9. Varieties of Postmodernism: Triple-Loop Dialog III 10. Internal Due-Process Systems: Ethics Processing Machines 11. Single-, Double-, and Triple-Loop Politics: Overcoming Obstacles to Ethical Organization Behavior 12. Conclusion: Proteus as Organization Citizen Appendix. Varieties of Dialectic Change Processes.
Δεν υπάρχουν σχόλια για αυτό τον τίτλο.